研究生报考提前面试主要是考察考生的硬实力和软实力两个方面。
1、硬实力
教育背景：毕业院校、最高学历、高级资格证、英语级别等。
工作经历：是否自己创业，企业规模，做出的重要成绩，在职的岗位，企业经营的业务，工作年限等。
2、软实力背景
职业规划：未来职业规划、自我认知。
管理素养：逻辑分析能力、决策能力、统筹能力、组织能力、领导力、职业素养、语言表达能力、行为举止、仪表等多方面的能力。
大家在准备MBA提前面试的时候，可以按照以上这些维度进行针对性的准备。哪方面有不足，可以用另一方面去弥补的，最重要的是能够扬长避短。
